Elis Nurhayati SMAN 2 Cibinong Raih Kepala Sekolah Inspiratif Disdik Jabar 2025

Abdul Halim
22 Sep 2026 14:44
Pendidikan 0 28
3 menit membaca

INFOPANTULAN.COM – Kepala Sekolah Menengah Atas Negeri (SMAN) 2 Cibinong, Hj Elis Nurhayati, menerima penghargaan sebagai Kepala Sekolah Inspiratif di lingkungan Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat (Disdik Jabar) tahun 2025. Apresiasi tersebut diserahkan pada Senin, 21 September 2026, bertempat di Kantor Cabang Dinas Pendidikan Wilayah I Provinsi Jawa Barat.

Penghargaan ini menegaskan peran Elis Nurhayati dalam mendorong pembaruan tata kelola dan strategi layanan belajar di SMAN 2 Cibinong. Di bawah kepemimpinannya, sekolah mengembangkan program-program berbasis inovasi, termasuk penguatan transformasi digital yang tercatat melalui program 10 Program Digital SMAVO serta keterlibatan sebagai sekolah piloting Sekolah Penggerak.

Penghargaan Kepala Sekolah Inspiratif Disdik Jabar 2025

Penyerahan penghargaan berlangsung di lingkungan Kantor Cabang Dinas Pendidikan Wilayah I Provinsi Jawa Barat. Dalam konteks pendidikan tingkat SMA, kategori Kepala Sekolah Inspiratif biasanya menjadi penanda bahwa kepemimpinan sekolah tidak hanya fokus pada pencapaian akademik, tetapi juga mendorong budaya perbaikan berkelanjutan dan inovasi yang dapat ditiru.

SMAN 2 Cibinong menyampaikan bahwa raihan ini menjadi kebanggaan bagi keluarga besar sekolah. Lebih dari sekadar penghormatan, penghargaan tersebut juga diposisikan sebagai momentum untuk menjaga konsistensi peningkatan mutu pendidikan, sekaligus memperluas ruang inovasi yang relevan dengan kebutuhan peserta didik.

SMAVO dan 10 Program Digital yang meraih Juara 1

Salah satu capaian yang menonjol dalam profil resmi sekolah adalah pengembangan 10 Program Digital SMAVO. Program ini disebut berhasil meraih Juara 1 Gelar Inovasi Daerah Kabupaten Bogor, sebuah pencapaian yang menunjukkan pendekatan digital di sekolah tidak berhenti pada wacana, melainkan diwujudkan menjadi program yang terukur dan kompetitif.

Pengembangan layanan digital di lingkungan sekolah pada praktiknya menuntut kesiapan sistem, kemampuan pengelolaan, serta kemauan untuk menyesuaikan proses belajar dengan kebutuhan yang berkembang. Dengan adanya 10 Program Digital SMAVO, SMAN 2 Cibinong berupaya membangun ekosistem yang lebih adaptif, memudahkan koordinasi, dan memperkuat layanan pembelajaran agar lebih responsif terhadap dinamika peserta didik.

Peran sebagai sekolah piloting Sekolah Penggerak

Selain inovasi digital, SMAN 2 Cibinong juga disebut menjadi sekolah piloting program Sekolah Penggerak. Status piloting umumnya berkaitan dengan implementasi program yang lebih intensif, termasuk penyesuaian strategi dan penguatan kapasitas di tingkat sekolah agar program berjalan sesuai arah yang diharapkan.

Dalam kerangka Sekolah Penggerak, kepemimpinan kepala sekolah memiliki peran besar untuk menyelaraskan visi, menjalankan perubahan, serta memastikan seluruh unsur sekolah bergerak dalam satu tujuan. Karena itu, penghargaan yang diterima Elis Nurhayati dipahami sebagai pengakuan atas upaya mengorkestrasi perubahan, bukan hanya hasil akhir yang tampak.

Jejak prestasi Elis Nurhayati sejak tingkat nasional

Raihan pada Disdik Jabar 2025 memperpanjang jejak prestasi Elis Nurhayati. Pada 2023 lalu, ia juga diberi penghargaan sebagai sosok inspiratif tingkat nasional dari Menteri Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi (Kemendikbud Ristek) Republik Indonesia.

Penghargaan nasional itu dinilai berkaitan dengan pengembangan inovasi berupa layanan Digital School, yang merupakan bagian dari Percepatan Digitalisasi Sekolah pada Sekolah Penggerak. Dengan adanya kesinambungan antara penghargaan nasional dan provinsi, sekolah dapat menunjukkan bahwa inovasi yang diterapkan memiliki kesinambungan, berkembang, dan tetap relevan dari waktu ke waktu.

Visi sekolah dan moto 5K dalam budaya kerja

Kepemimpinan Elis Nurhayati disebut sejalan dengan visi SMAN 2 Cibinong, yaitu mewujudkan peserta didik yang berakhlak mulia, tangguh, dan unggul. Arah ini kemudian diterjemahkan melalui pengembangan berbagai program sekolah yang menyasar peningkatan prestasi akademik maupun nonakademik.

Di lingkungan sekolah, semangat pengabdian dan inovasi juga dikaitkan dengan moto kerja 5K, yaitu Kerja Ikhlas, Kerja Keras, Kerja Cerdas, Kerja Tangkas, dan Kerja Tuntas. Moto ini menegaskan bahwa kualitas layanan pendidikan tidak hanya diukur dari capaian, tetapi juga dari integritas dan ketekunan warga sekolah dalam menjalankan tugas.

Atas raihan tersebut, keluarga besar SMAN 2 Cibinong menyampaikan ucapan selamat dan sukses kepada Elis Nurhayati. Ucapan itu menekankan harapan agar penghargaan menjadi dorongan untuk terus berkarya, berinovasi, serta menghadirkan inspirasi bagi dunia pendidikan.

x
x